尊敬するひとが居なくなった話

やー
先日、尊敬している人がいなくなったので、てっきり見捨てられたと思ったのだけど・・

でもこれ、頼らずがんばれっていうことだったみたい。

自分の力で問題解決できるように

出会ってもうすぐ一年。仕事も一緒にしたけど全然信頼関係つくれてないな〜なんて淋しく思っていたけど・・。それでも相手を信じてるし、信頼しています。

（以前、素人考えで迷惑をかけてしまったのだけど、そんなときも見守ってくれたからいつか恩を返せたらいいな、って思っています）

行動心理にピグマリオン効果とゴーレム効果っていうのがあるのだけど、あなたも知っていますか？

相手は自分にかけられた期待どうりの行動をする。

ピグマリオン効果は、相手にポジティブな期待をすると、その期待が実現する、というもの。

ゴーレム効果は逆に、相手にネガティブな期待をすると、その期待が実現する、というもの。

どちらにしても人は相手から期待されると、それに応えようとする、ってことなんです。

これは、1964年に米ハーバード大学のロバート・ローゼンタール教授が行ったダブルブラインド実験で明らかになったもの。

校長先生が担任の先生に、こう伝えます。

「生徒Aと生徒Bは、とても知能が高いことがわかった。この２人の成績は必ずアップするはずだ」

そうすると、この情報を信じた先生はどうするか・・?

「君ならできるに違いない」って、生徒に期待をかけるんです。その期待が伝わって２人の生徒は飛躍的に上がる。これがピグマリオン効果です。

「あなたならできる」ってお互い心から信じあえたら、素敵だと思いませんか？お互い自分のことも信じることができるんです。

自分に自信がついたら、自分を信じてくれる誰かのおかげかもしれない。

そんなふうに考えると、ちょっと素敵だと思いませんか？

「またいつか一緒に仕事ができればいいなと思います」

先日、電話でこういってくださった方がいたのだけど、その時わたしも同じように思ったんです。ちなみに、ほぼ初対面に近い方です。電話って、本気で言ってくださっているか伝わりますよね。

これは多分、わたしがそう思ったから相手もそう思ってくれんです。

電話で１５分お話ししただけなのだけど、こんなふうに、ひとにきちんと対応できるひとになりたい。また、いつか一緒に仕事できることがあれば本当にいいな。

ゆるいわりに意外と気の強い自分も、こういうひとといたら日々穏やかだろうな。喧嘩も嫌いじゃないけど。相手のいいところも改めて見えるから。

仕事を一緒にしたいと思う人とは、また繋がれるようにしよう。